Проект реализуется с 2008 г. и за это время позволил создать целое сообщество представителей российского бизнеса, для которых приоритетным фактором успешного функционирования компании в современных условиях являются ее нематериальные активы — сотрудники, накопленные знания, надежные партнерские отношения, социальная репутация.
Миссия проекта состоит в содействии выявлению и распространению лучшего опыта и инновационных практик социально ответственного ведения бизнеса для повышения прозрачности и конкурентоспособности российских компаний.
В рамках форума компании-номинанты на получение Премии PEOPLEINVESTOR представляют лучшие практики в области корпоративной социальной ответственности и устойчивого развития.
Традиционно Форум объединяет ведущих топ-менеджеров российских и зарубежных компаний из разных отраслей экономики, представителей власти и экспертного сообщества.
российские и зарубежные эксперты, представители учреждений бизнес-образования, руководители и топ-менеджеры ведущих российских компаний, руководители ведущих компаний-провайдеров профессиональных услуг
На торжественной церемонии вручения премии PEOPLE INVESTOR происходит награждение компаний за реализацию лучших корпоративных проектов в области инвестиций в человеческий потенциал.
Премия вручается в каждой из пяти категорий конкурса («управление человеческими ресурсами», «выстраивание отношений с партнерами и клиентами», «развитие местных сообществ», «экологическая эффективность» и «здоровье персонала»).
Вы можете скачать материалы всех состоявшихся форумов PEOPLE INVESTOR: компании, инвестирующие в людей
Имеет более чем 10-летный опыт в области управления человеческими ресурсами, в том числе международный. В течение последних четырех лет работает в компании ТНК-BP в должности Директора департамента корпоративного обучения и развития. Отвечает за разработку и реализацию программ индивидуального и организационного развития, включая многоступенчатую систему развития лидерства, развитие профессиональных и технических дисциплин, поддержку внедрения корпоративных стандартов и политик, программы взаимодействия с Вузами и колледжами, привлечение и рекрутмент молодых специалистов.
Ранее занимала посты директора департамента корпоративного обучения и развития в компании «ТНК-ВР Менеджмент», директора по персоналу компании Филипс. Также работала в компаниях отрасли IT в областях управления проектами, маркетинга и продаж.
Читает курс лекций по управлению человеческими ресурсами на программе Executive MBA Школы Менеджмента Университета Антверпена и Института бизнеса делового администрирования (Академии народного хозяйства при Правительстве РФ).
С отличием окончила Факультет вычислительной математики и кибернетики МГУ им. М.В.Ломоносова, кандидат физико-математических наук. Окончила программу по стратегическому управлению человеческими ресурсами американского института Международного менеджмента, Thunderbird. Имеет Международный сертификат Professional in HR. Многократно участвовала в различных программах развития, в том числе в ведущих западных бизнес-школах IMD и INSEAD.
Старший партнер, ФБК
Старший партнер, ФБК
+7 (495) 902-52-32
с 10:00 до 19:00, ежедневно
127055, г. Москва, ул. Бутырский Вал, 68/70, корпус 4,5 (Бизнес-центр "Baker Plaza")
Ваша заявка поступила в обработку!
Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.